Marketing Investment Group od ponad 30. lat działa aktywnie w branży retail fashion. Prężnie rozwijamy naszą obecność na rynkach obuwniczo-odzieżowych w regionie CEE poprzez budowanie wyróżniających się sieci salonów multibrandowych JD Sports, Sizeer, 50 style, Timberland i Symbiosis. Dzięki doświadczeniu oraz profesjonalizmowi naszych pracowników, realizujemy koncepty modowe skrojone na miarę potrzeb naszych Klientów!
-
Asystent ds. Publikacji EC i CMS
Asystent ds. Publikacji EC i CMS
Lokalizacja: Kraków
Twój zakres obowiązków:
- Wprowadzanie treści na stronę internetową i do aplikacji mobilnej poprzez system zarządzania treścią CMS.
- Dbanie o terminową i jakościową publikację produktów na stronach www
- Dbanie o terminowe realizowanie komunikacji promocyjnej z użyciem Push
- Proponowanie zmian i sprawdzanie ich funkcjonalności poprzez testy użyteczności i analizę danych
- Poszerzanie wiedzy z zakresu prezentacji produktu i zarządzania CMS
Nasze wymagania:
- Znasz biegle Excel
- Mile widziane doświadczenie w zarządzaniu i obsłudze systemów CMS
- Mile widziane doświadczenie w pracy w publikowaniu treści w Internecie
- Interesują Cię aplikacje mobilne
- Znasz język angielski na poziomie komunikatywnym
- Jesteś dokładną, cierpliwą i skrupulatną osobą
Rodzaj umowy 📄
Umowa o pracę
Tryb pracy 💻
Stacjonarny – nasze biuro znajduje się przy ul. Prof. Życzkowskiego 10 (Kraków)
Benefity:
- Zniżki na produkty w naszych salonach (JD Sports, Sizeer, 50 style, Timberland, Symbiosis, Umbro)
- Prywatna opieka medyczna Medicover
- System kafeteryjny MyBenefit
- Możliwość przystąpienia do pakietu sportowego MultiSport
- Nieformalny dress code
- Program Poleceń Pracowniczych
- 30 minutowa przerwa lunchowa wliczona w czas pracy
- Eventy, webinary, integracje, inicjatywy sportowe
JAK WYGLĄDA NASZ PROCES REKRUTACYJNY?
Jeśli Twoje CV wpisze się w nasze oczekiwania, spodziewaj się:
Krok.1 Wstępnej rozmowy telefonicznej z naszą rekruterką, która zapyta o Twoje doświadczenie oraz opowie Ci nieco więcej o naszej firmie i stanowisku.
Krok.2 Krótkiego zadania rekrutacyjnego, potwierdzającego Twoje umiejętności.
Krok.3 Spotkania online z rekruterką oraz bezpośrednim przełożonym w celu bardziej szczegółowego poznania Twoich doświadczeń, a także przybliżenia Ci , jak wygląda zespół i praca w naszej firmie.
Krok.4 Informacji zwrotnej dotyczącej całego procesu – tutaj złożymy Ci ofertę lub podziękujemy za Twój udział w procesie.
Jeśli zainteresowała Cię praca w naszym Teamie – koniecznie podeślij nam swoje CV 📩: APLIKUJ
-
Fit-Out Project Manager
Fit-Out Project Manager
Twój zakres obowiązków:
- prowadzenie projektów inwestycyjnych związanych z realizacją prac adaptacyjnych w remontowanych oraz nowo otwieranych jednostkach detalicznych (Sizeer, JD Sports, 50 style) na terenie Polski i Europy Środkowo-Wschodniej,
- przygotowywanie oraz koordynacja budżetów oraz harmonogramów projektów,
- przygotowanie dokumentacji administracyjno-technicznej koniecznej do rozpoczęcia prac oraz otwarcia sklepu dla klientów,
- prowadzenie postępowań ofertowych oraz przygotowywanie zamówień dla poszczególnych zakresów prac,
- koordynacja realizacji projektu w ścisłej współpracy z innymi zespołami, w tym zespołami z Wielkiej Brytanii,
- pełnienie bezpośredniego nadzoru nad pracami podwykonawców – monitorowanie terminów, kosztów i jakości prac,
- optymalizacja stosowanych rozwiązań pod kątem technologicznym oraz kosztowym,
- bieżące rozliczanie inwestycji oraz raportowanie wyników,
- dbałość o prawidłową komunikację i współpracę z innymi działami firmy.
Nasze wymagania:
- wyższe wykształcenie techniczne, mile widziane budownictwo lub architektura,
- biegła znajomość języka angielskiego,
- praktyczne doświadczenie z zakresu przygotowania i realizacji inwestycji,
- umiejętność czytania dokumentacji projektowej w zakresie projektów architektury, instalacji elektrycznej, HVAC oraz instalacji sanitarnej,
- umiejętność pracy projektowej i znajomość metodologii zarządzania projektami,
- znajomość Pakietu MS Office,
- gotowość do częstych wyjazdów służbowych (również zagranicznych),
- inicjatywa w działaniu oraz umiejętność pracy w zespole przy realizacji wspólnych celów,
- bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność ustalania priorytetów,
- prawo jazdy kat. B,
- wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne – doskonała umiejętność nawiązywania relacji z klientami i kontrahentami.
Mile widziane:
- doświadczenie w sporządzaniu przedmiarów robót budowalno-instalacyjnych,
- doświadczenie w roli zarządzającego inwestycją, szczególnie w branży retail,
- doświadczenie w realizacji postępowań ofertowych,
- doświadczenie w pracy projektowej oraz znajomość metodologii zarządzania projektami,
- znajomość narzędzi do zarządzania projektami, np. Monday.com,
- uprawnienia budowlane
Rodzaj umowy 📄
Umowa o pracę
Tryb pracy 💻
Stacjonarny/hybrydowy – nasze biuro znajduje się przy ul. Prof. Życzkowskiego 10 (Kraków)
Benefity:
- Zniżki na produkty w naszych salonach (JD Sports, Sizeer, 50 style, Timberland, Symbiosis, Umbro)
- Prywatna opieka medyczna Medicover
- System kafeteryjny MyBenefit
- Możliwość przystąpienia do pakietu sportowego MultiSport
- Nieformalny dress code
- Program Poleceń Pracowniczych
- 30 minutowa przerwa lunchowa wliczona w czas pracy
- Eventy, webinary, integracje, inicjatywy sportowe
JAK WYGLĄDA NASZ PROCES REKRUTACYJNY?
Jeśli Twoje CV wpisze się w nasze oczekiwania, spodziewaj się:
Krok.1 Wstępnej rozmowy telefonicznej z naszą rekruterką, która zapyta o Twoje doświadczenie oraz opowie Ci więcej o naszej firmie i stanowisku.
Krok.2 Krótkiego zadania rekrutacyjnego, potwierdzającego Twoje umiejętności.
Krok.3 Spotkania online z rekruterką oraz bezpośrednim przełożonym, w celu bardziej szczegółowego poznania Twoich doświadczeń, a także przybliżenia Ci, jak wygląda zespół i praca w naszej firmie.
Krok.4 Informacji zwrotnej dotyczącej całego procesu – tutaj złożymy Ci ofertę lub podziękujemy za Twój udział w procesie.
Jeśli zainteresowała Cię praca w naszym Teamie – koniecznie podeślij nam swoje CV 📩: APLIKUJ
-
Group Security Tech Support Technician
Group Security Tech Support Technician
Location: JD CEE/ MIG Cracow
Main job purposes:
- to assist in the security installation handover, ongoing maintenance of the physical and electronic security equipment within Group JD Sports Fashion plc premises
- to assist in ensuring the smooth and effective operation of the Group JD Sports Fashion plc Security Tech Support Helpdesk and ensuring all equipment is functioning correctly
The Employer provides initial training in using the system at the Headquarters in England
In this position you will be responsible for:
- ensuring the efficient running and operation of the Tech Support helpdesk
- efficient and effective monitoring and handling of all e-mail and telephone inquiries and within KPIs
- use of alarm panel, CCTV, and EAS remote access facility and software to make changes/fixes to these systems to minimise the number of engineer call outs
- ensuring that the service checklist is completed when a security system is serviced by a contracted engineer
- ensuring that all security equipment installed or changed out in any new, refurbished, or existing Company sites (and any other security installation project) are programmed with the correct company settings and configuration, and that they continue to function and transmit following handover
- maximizing business profitability by protecting all company assets
Join us if you have:
- experience in operating of the Tech Support helpdesk
- perceptiveness, accuracy, meticulousness and punctuality
- reliability, self-discipline, acting in accordance with the rules
- English level B2
- knowledge of German (nice to have)
- readiness to potentially work on some Saturdays/Sundays
Type of contract 📄
Employment contract/B2B
Work model 💻
In-office/hybrid – our office is located at ul. Prof. Życzkowskiego 10 (Kraków)
Benefits
- Discounts on products in our stores (JD Sports, Sizeer, 50 style, Timberland, Symbiosis, Umbro/Lotto)
- Medicover private health care
- MyBenefit cafeteria system
- Possibility to join the MultiSport programme
- Informal dress code
- Employee Referral Programme
- 30-minute lunch break within the working time
- Events, webinars, integrations, sport initiatives
WHAT OUR RECRUITMENT PROCESS LOOKS LIKE?
If your CV meets our criteria, you can expect:
Step. 1 Introductory phone call with our Recruiter, who will ask you about your experience and will tell you a little bit more about the company and the position.
Step. 2 In-person meeting with the Recruiter and your potential Manager in order to talk about the details of your experience. During the meeting, the representatives of the company will also tell you how we work in our company.
Step. 3 Feedback regarding the whole process – we will present you the job offer or thank you for the participation.
If you're interested in working with our Team – be sure to send us your CV 📩: APLIKUJ
-
Kupiec JD Sports
Kupiec JD Sports
Twój zakres obowiązków:
- Budowanie oferty produktowej w zakresie odzieży i dodatków dla naszych salonów JD, wraz z zespołem z UK
- Dbanie o maksymalizację sprzedaży w swojej grupie asortymentowej poprzez odpowiednie zarządzanie produktem
- Współpraca ze światowymi markami streetwearowymi i lifestyle’owymi
- Uczestniczenie w spotkaniach sprzedażowych z dostawcami
- Współpraca z Zespołem Merchandiserów w zakresie strategii asortymentowej
- Prognozowanie trendów
Nasze wymagania:
- Znajomość aktualnych trendów modowych i zainteresowanie światem streetwearu
- Bardzo dobra znajomość programu Excel
- Zdolności analityczne
- Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
- Znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym
Rodzaj umowy 📄
Umowa o pracę
Tryb pracy 💻
Stacjonarny– nasze biuro znajduje się przy ul. Prof. Życzkowskiego 10 (Kraków)
Benefity:
- Zniżki na produkty w naszych salonach (JD Sports, Sizeer, 50 style, Timberland, Symbiosis, Umbro)
- Prywatna opieka medyczna Medicover
- System kafeteryjny MyBenefit
- Możliwość przystąpienia do pakietu sportowego MultiSport
- Nieformalny dress code
- Program Poleceń Pracowniczych
- 30 minutowa przerwa lunchowa wliczona w czas pracy
- Eventy, webinary, integracje, inicjatywy sportowe
JAK WYGLĄDA NASZ PROCES REKRUTACYJNY?
Jeśli Twoje CV wpisze się w nasze oczekiwania, spodziewaj się:
Krok.1 Wstępnej rozmowy telefonicznej z naszą rekruterką, która zapyta o Twoje doświadczenie oraz opowie Ci nieco więcej o naszej firmie i stanowisku.
Krok.2 Spotkania online z rekruterką oraz bezpośrednim przełożonym w celu bardziej szczegółowego poznania Twoich doświadczeń, a także przybliżenia Ci, jak wygląda zespół i praca w naszej firmie.
Krok.3 Informacji zwrotnej dotyczącej całego procesu – tutaj złożymy Ci ofertę lub podziękujemy za Twój udział w procesie.
Jeśli zainteresowała Cię praca w naszym Teamie – koniecznie podeślij nam swoje CV
: Aplikuj -
Merchandiser specjalista ds. zarządzania kategorią w JD
Merchandiser - specjalista ds. zarządzania kategorią w JD
Twój zakres obowiązków:
- Dbanie o maksymalizację sprzedaży i wartości marży oraz nadzorowanie optymalnego poziomu zatowarowania w podległej kategorii
- Realizacja polityki cenowej, ustalanie cen sprzedaży oraz zarządzanie ceną produktów w całym cyklu życia produktu
- Przygotowanie i planowanie strategii asortymentowej dla salonów JD we współpracy z zespołem z UK
- Współpraca z zespołem Kupców w wyborze kolekcji dla salonów JD
- Przygotowanie wytycznych dla zespołu Alokacji w zakresie przesunięć towarowych do sklepów oraz zwrotów
- Kontrola pojemności sklepów we współpracy działami VM i Retail
Nasze wymagania:
- Doświadczenie na podobnym stanowisku (np. zarządzanie sprzedażą, zarządzanie procesami zakupowymi)
- Skuteczne planowanie i efektywna organizacja pracy
- Wysoko rozwinięte umiejętności analityczne
- Bardzo dobra znajomość programu MS Excel
- Doświadczenie w pracy z dużą ilością danych
- Skrupulatność i dbałość o szczegóły
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym (minimum B2)
- Zainteresowanie branżą modową i znajomość aktualnych trendów
- Gotowość do podróży służbowych krajowych i zagranicznych, minimum raz na kwartał
Mile widziane:
- Prawo jazdy kat. B
Rodzaj umowy 📄
Umowa o pracę
Tryb pracy 💻
Stacjonarny – nasze biuro znajduje się przy ul. Prof. Życzkowskiego 10 (Kraków)
Benefity:
- Zniżki na produkty w naszych salonach (JD Sports, Sizeer, 50 style, Timberland, Symbiosis, Umbro)
- Prywatna opieka medyczna Medicover
- System kafeteryjny MyBenefit
- Możliwość przystąpienia do pakietu sportowego Multisport
- Nieformalny dress code
- Program Poleceń Pracowniczych
- 30 minutowa przerwa lunchowa wliczona w czas pracy
- Eventy, webinary, integracje, inicjatywy sportowe
JAK WYGLĄDA NASZ PROCES REKRUTACYJNY?
Jeśli Twoje CV wpisze się w nasze oczekiwania, spodziewaj się:
Krok.1 Wstępnej rozmowy telefonicznej z naszą rekruterką, która zapyta o Twoje doświadczenie oraz opowie Ci więcej o naszej firmie i stanowisku.
Krok.2 Krótkiego zadania rekrutacyjnego, potwierdzającego Twoje umiejętności.
Krok.3 Spotkania online z rekruterką oraz bezpośrednim przełożonym, w celu bardziej szczegółowego poznania Twoich doświadczeń, a także przybliżenia Ci, jak wygląda zespół i praca w naszej firmie.
Krok.4 Informacji zwrotnej dotyczącej całego procesu – tutaj złożymy Ci ofertę lub podziękujemy za Twój udział w procesie.
Jeśli zainteresowała Cię praca w naszym Teamie – koniecznie podeślij nam swoje CV 📩: APLIKUJ
-
Młodszy Specjalista ds. Obsługi Administracyjnej Front Desk
Młodszy Specjalista ds. Obsługi Administracyjnej Front Desk
Twój zakres obowiązków:
- Zapewnienie profesjonalnej obsługi recepcji,
- Zarządzanie korespondencją przychodzącą i wychodzącą (obsługa kurierów, poczty),
- Dbanie o prawidłowy i codzienny obieg informacji i dokumentów w firmie,
- Rejestracja faktur w systemie Arena,
- Organizacja podróży służbowych krajowych i zagranicznych,
- Archiwizacja dokumentów (elektronicznie i papierowo),
- Rozliczanie faktur z obszaru administracji,
- Zaopatrzenie w artykuły biurowe.
Nasze wymagania:
- Co najmniej rok doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku w dużej firmie,
- Bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność ustalania priorytetów zadań,
- Wysoka kultura osobista,
- Otwartość, optymizm, umiejętność budowania pozytywnych relacji,
- Proaktywna postawa i przejmowanie własnej inicjatywy,
- Sumienność, skrupulatność,
- Komunikatywne porozumiewanie się językiem angielskim (min. B2) w mowie i piśmie – warunek konieczny,
- Doświadczenie na podobnym stanowisku.
Rodzaj umowy 📄
Umowa o pracę
Tryb pracy 💻
Stacjonarny – nasze biuro znajduje się przy ul. Prof. Życzkowskiego 10 (Kraków)
Benefity:
- Zniżki na produkty w naszych salonach (JD Sports, Sizeer, 50 style, Timberland, Symbiosis, Umbro)
- Prywatna opieka medyczna Medicover
- System kafeteryjny MyBenefit
- Możliwość przystąpienia do pakietu sportowego Multisport
- Nieformalny dress code
- Program Poleceń Pracowniczych
- 30 minutowa przerwa lunchowa wliczona w czas pracy
- Eventy, webinary, integracje, inicjatywy sportowe
JAK WYGLĄDA NASZ PROCES REKRUTACYJNY?
Jeśli Twoje CV wpisze się w nasze oczekiwania, spodziewaj się:
Krok.1 Wstępnej rozmowy telefonicznej z naszą rekruterką, która zapyta o Twoje doświadczenie oraz opowie Ci więcej o naszej firmie i stanowisku.
Krok.2 Krótkiego zadania rekrutacyjnego, potwierdzającego Twoje umiejętności.
Krok.3 Spotkania online z rekruterką oraz bezpośrednim przełożonym, w celu bardziej szczegółowego poznania Twoich doświadczeń, a także przybliżenia Ci, jak wygląda zespół i praca w naszej firmie.
Krok.4 Informacji zwrotnej dotyczącej całego procesu – tutaj złożymy Ci ofertę lub podziękujemy za Twój udział w procesie.
Jeśli zainteresowała Cię praca w naszym Teamie – koniecznie podeślij nam swoje CV 📩: APLIKUJ
-
Młodszy specjalista ds. personalnych na rynki zagraniczne
Młodszy Specjalista ds. personalnych na rynki zagraniczne
Miejsce pracy: Kraków
Twój zakres obowiązków:
- Wspieranie procesów kadrowo-płacowych na rynkach zagranicznych,
- Codzienna współpraca z zewnętrznymi dostawcami usług kadrowo-płacowych, BHP oraz medycyny pracy,
- Dostarczanie danych dla innych departamentów oraz dbanie o ich poprawność,
- Przygotowywanie procedur oraz raportów,
- Weryfikacja dokumentów personalnych,
- Współuczestniczenie we wdrażaniu nowych rozwiązań i projektów
Nasze wymagania:
- Doświadczenie w pracy w kadrach i płacach,
- Doświadczenie w pracy z zewnętrznymi dostawcami usług kadrowo-płacowych,
- Dobra organizacja pracy, samodzielność, dbałość o szczegóły,
- Znajomość j. angielskiego na poziomie min. B2,
- Zdolności analityczne,
- Dobra znajomość pakietu MS Office.
Mile widziane:
- Znajomość przepisów prawa pracy obowiązujących na innych rynkach (np. Niemcy, Litwa, Czechy, Słowacja, Węgry)
- Dodatkowa znajomość innych języków oprócz angielskiego (niemieckiego, czeskiego, słowackiego, litewskiego, rumuńskiego)
Rodzaj umowy 📄
Umowa o pracę
Tryb pracy 💻
Stacjonarny/hybrydowy – nasze biuro znajduje się przy ul. Prof. Życzkowskiego 10 (Kraków)
Benefity:
- Zniżki na produkty w naszych salonach (JD Sports, Sizeer, 50 style, Timberland, Symbiosis)
- Prywatna opieka medyczna Medicover
- System kafeteryjny MyBenefit
- Możliwość przystąpienia do pakietu sportowego MultiSport
- Nieformalny dress code
- Program Poleceń Pracowniczych
- 30 minutowa przerwa lunchowa wliczona w czas pracy
- Eventy, webinary, integracje, inicjatywy sportowe
JAK WYGLĄDA NASZ PROCES REKRUTACYJNY?
Jeśli Twoje CV wpisze się w nasze oczekiwania, spodziewaj się:
Krok.1 Wstępnej rozmowy telefonicznej z naszą rekruterką, która zapyta o Twoje doświadczenie oraz opowie Ci nieco więcej o naszej firmie i stanowisku.
Krok.2 Spotkania online z rekruterką oraz Kierownikiem Biura Kadr Zagranicznych w celu bardziej szczegółowego poznania Twoich doświadczeń, a także opowiedzenia Ci o tym, jak wygląda nasz zespół i praca w zespole kadr w naszej firmie.
Krok.4 Informacji zwrotnej dotyczącej całego procesu – tutaj złożymy Ci ofertę lub podziękujemy za Twój udział w procesie.
Jeśli zainteresowała Cię praca w naszym Teamie – koniecznie podeślij nam swoje CV 📩: APLIKUJ
-
Specjalista ds. kosztów nieruchomości / Property Costs Specialist
Specjalista ds. kosztów nieruchomości / Property Costs Specialist
Twój zakres obowiązków:
- Weryfikacja, dekretacja, akceptacja FV dot. kosztów usług dostarczanych do sklepów stacjonarnych m.in. en. el., telefony komórkowe oraz opłat najmu
- Ścisła współpraca z innymi biurami wewnątrz organizacji w obszarze kosztów
- Analiza umów dot. usług pod kątem kosztów abonamentów, uzupełnianie bazy danych o w/w informacje w pliku Excel
- Udział w procesie budżetowania kosztów usług dostarczanych do sklepów stacjonarnych
- Kontakt z Opiekunami dostarczanych usług w celu wyjaśniania pojawiających się nieścisłości, prowadzenie rozmów dotyczących reklamowanych FV
- Kontakt z Wynajmującymi w celu pozyskania szczegółów dot. pojawiających się kosztów związanych z utrzymaniem lokalu w Centrum Handlowym
- Koordynacja współpracy z doradcą energetycznym
- Koordynacja procesu zawierania umów dot. mediów i usług
Nasze wymagania:
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym, umożliwiającym pracę w tym języku (znajomość innych języków będzie dodatkowym atutem)
- Otwartość na nowe zadania oraz umiejętność kompleksowego podchodzenia do realizowanych zadań
- Wykształcenie wyższe w kierunku administracji lub pokrewnym
- 3–letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku
- Znajomość konstrukcji oraz zapisów typowych dla Umów Najmu oraz doświadczenie we współpracy w środowisku międzynarodowym będzie dodatkowym atutem
- Wysokie umiejętności interpersonalne, szczególnie w zakresie budowania relacji, komunikacji, rozwiązywania konfliktów, asertywności i podejmowania decyzji
- Gotowość do podejmowania wyzwań i szybkie przyswajanie wiedzy
- Chęć do poznawania i zrozumienia otoczenia biznesowego organizacji
- Skrupulatność, komunikatywność i zaangażowanie
- Bardzo dobra znajomość MS Excel
Rodzaj umowy 📄
Umowa o pracę
Tryb pracy 💻
Hybrydowy – nasze biuro znajduje się przy ul. Prof. Życzkowskiego 10 (Kraków)
Benefity:
- Zniżki na produkty w naszych salonach (JD Sports, Sizeer, 50 style, Timberland, Symbiosis, Umbro)
- Prywatna opieka medyczna Medicover
- System kafeteryjny MyBenefit
- Możliwość przystąpienia do pakietu sportowego Multisport
- Nieformalny dress code
- Program Poleceń Pracowniczych
- 30 minutowa przerwa lunchowa wliczona w czas pracy
- Eventy, webinary, integracje, inicjatywy sportowe
JAK WYGLĄDA NASZ PROCES REKRUTACYJNY?
Jeśli Twoje CV wpisze się w nasze oczekiwania, spodziewaj się:
Krok.1 Wstępnej rozmowy telefonicznej z naszą rekruterką, która zapyta o Twoje doświadczenie oraz opowie Ci więcej o naszej firmie i stanowisku.
Krok.2 Spotkania stacjonarnego z rekruterką oraz bezpośrednim przełożonym, w celu bardziej szczegółowego poznania Twoich doświadczeń, a także przybliżenia Ci, jak wygląda zespół i praca w naszej firmie.
Krok.3 Informacji zwrotnej dotyczącej całego procesu – tutaj złożymy Ci ofertę lub podziękujemy za Twój udział w procesie.
Jeśli zainteresowała Cię praca w naszym Teamie – koniecznie podeślij nam swoje CV 📩: APLIKUJ
-
Specjalista ds. kreacji kontentu Social Media
Specjalista ds. kreacji kontentu Social Media
Twój zakres obowiązków:
- Prowadzenie profili brandowych oraz kampanii reklamowych w Social Media
- Udział w tworzeniu i realizacji strategii komunikacji w Social Media
- Tworzenie koncepcji i realizacja nowych inicjatyw
- Planowanie i egzekucja wydarzeń, aktywacji konsumenckich, sesji zdjęciowych
- Dbanie o spójność komunikacji
- Współpraca z Influencerami i twórcami kontentu
- Ścisła współpraca z zespołem grafików, copywriterów oraz tłumaczy
- Przygotowanie raportów oraz analiza efektywności działań
Nasze wymagania:
- Minimum 2 lata doświadczenia w Social Media
- Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację
- Orientacja w branży modowej / sneakerowej i znajomość najnowszych trendów
- Samodyscyplina i bardzo dobra organizacja pracy
Rodzaj umowy 📄
Umowa o pracę
Tryb pracy 💻
Hybrydowy – nasze biuro znajduje się przy ul. Prof. Życzkowskiego 10 (Kraków)
Benefity:
- Zniżki na produkty w naszych salonach (JD Sports, Sizeer, 50 style, Timberland, Symbiosis, Umbro)
- Prywatna opieka medyczna Medicover
- System kafeteryjny MyBenefit
- Możliwość przystąpienia do pakietu sportowego Multisport
- Nieformalny dress code
- Program Poleceń Pracowniczych
- 30 minutowa przerwa lunchowa wliczona w czas pracy
- Eventy, webinary, integracje, inicjatywy sportowe
JAK WYGLĄDA NASZ PROCES REKRUTACYJNY?
Jeśli Twoje CV wpisze się w nasze oczekiwania, spodziewaj się:
Krok.1 Wstępnej rozmowy telefonicznej z naszą rekruterką, która zapyta o Twoje doświadczenie oraz opowie Ci więcej o naszej firmie i stanowisku.
Krok.2 Krótkiego zadania rekrutacyjnego, potwierdzającego Twoje umiejętności.
Krok.3 Spotkania online z rekruterką oraz bezpośrednim przełożonym, w celu bardziej szczegółowego poznania Twoich doświadczeń, a także przybliżenia Ci, jak wygląda zespół i praca w naszej firmie.
Krok.4 Informacji zwrotnej dotyczącej całego procesu – tutaj złożymy Ci ofertę lub podziękujemy za Twój udział w procesie.
Jeśli zainteresowała Cię praca w naszym Teamie – koniecznie podeślij nam swoje CV 📩: APLIKUJ
-
Specjalista ds. marketingu
Specjalista ds. marketingu
Twój zakres obowiązków:
- wsparcie działań w ramach planowania i realizacji przyjętych strategii marketingowych marek z portfolia MIG (głównie Sizeer, JD, 50 style)
- koordynacja projektów oraz kampanii marketingowych (przygotowywanie briefów, koordynacja pracy zespołu projektowego w tym teamu kreatywnego, zarządzanie harmonogramem, tworzenie media planów, praca z budżetem, raportowanie)
- organizacja oraz produkcja wizerunkowych sesji zdjęciowych
- organizacja aktywacji, konkursów, działań sponsoringowych i CSR oraz innych kreatywnych projektów
- udział w tworzeniu oraz wdrażaniu nowych, innowacyjnych rozwiązań marketingowych
- współpraca z partnerami zewnętrznymi >
Nasze wymagania:
- wyksztalcenie wyższe: mile widziane marketingowe
- minimum dwuletnie doświadczenie w obszarze marketingu lub praca w agencji marketingowej
- sprawność w zarządzaniu projektami
- wielozadaniowość, umiejętność pracy pod presją czasu
- zdolności interpersonalne, umiejętność pracy w zróżnicowanym zespole
- wiedza z zakresu marketingu, reklamy i komunikacji
- umiejętność weryfikacji efektywności kampanii, również w oparciu o wewnętrzne dane biznesowe
- znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2.
- samodyscyplina, sumienność i bardzo dobra organizacja pracy
Mile widziane:
- orientacja w branży modowej / sportowej /obuwniczej i znajomość najnowszych trendów
Rodzaj umowy 📄
Umowa o pracę
Tryb pracy 💻
Hybrydowy – nasze biuro znajduje się przy ul. Prof. Życzkowskiego 10 (Kraków)
Benefity:
- Zniżki na produkty w naszych salonach (JD Sports, Sizeer, 50 style, Timberland, Symbiosis, Umbro)
- Prywatna opieka medyczna Medicover
- System kafeteryjny MyBenefit
- Możliwość przystąpienia do pakietu sportowego Multisport
- Nieformalny dress code
- Program Poleceń Pracowniczych
- 30 minutowa przerwa lunchowa wliczona w czas pracy
- Eventy, webinary, integracje, inicjatywy sportowe
JAK WYGLĄDA NASZ PROCES REKRUTACYJNY?
Jeśli Twoje CV wpisze się w nasze oczekiwania, spodziewaj się:
Krok.1 Wstępnej rozmowy telefonicznej z naszą rekruterką, która zapyta o Twoje doświadczenie oraz opowie Ci więcej o naszej firmie i stanowisku.
Krok.2 Spotkania online z rekruterką oraz bezpośrednim przełożonym, w celu bardziej szczegółowego poznania Twoich doświadczeń, a także przybliżenia Ci, jak wygląda zespół i praca w naszej firmie.
Krok.3 Krótkiego zadania rekrutacyjnego, potwierdzającego Twoje umiejętności.
Krok.4 Informacji zwrotnej dotyczącej całego procesu – tutaj złożymy Ci ofertę lub podziękujemy za Twój udział w procesie.
Jeśli zainteresowała Cię praca w naszym Teamie – koniecznie podeślij nam swoje CV 📩: APLIKUJ